FAECyS y las cámaras empresarias acuerdan un aumento salarial del 5% para empleados de comercio
El acuerdo estipula que el incremento se efectúe en dos cuotas mensuales de 2,5%, a ser abonadas en noviembre y diciembre. Cabe destacar que estos aumentos son de carácter no remunerativo y no acumulativos, y se calcularán sobre los haberes de octubre de 2024.
La Federación Argentina de Empleados de Comercio y Servicios (FAECyS), liderada por Armando Cavalieri, llegó a un acuerdo con las principales cámaras empresarias del sector, la Cámara Argentina de Comercio (CAC), la Confederación Argentina de la Mediana Empresa (CAME) y la Unión de Empleados de Comercio y Afines (UDECA), para un aumento salarial del 5% que regirá durante noviembre y diciembre de 2023. Este ajuste se enmarca dentro de la paritaria del Convenio Colectivo de Trabajo (CCT) 130/75.
Desde FAECyS se informó que la suba salarial deberá ser considerada para el cálculo del adicional por presentismo y antigüedad. En el caso de los trabajadores que desempeñen sus funciones en tareas discontinuas o a tiempo parcial, así como aquellos que hayan incurrido en ausencias injustificadas, el monto a percibir por el aumento se ajustará proporcionalmente a la jornada cumplida.
Este acuerdo llega en un contexto de inflación persistente y desafíos económicos que afectan a los trabajadores y empleadores del sector. Las partes involucradas han acordado volver a reunirse en enero de 2024 para evaluar la variación de precios y determinar nuevas pautas salariales. En este sentido, se comprometieron a que cualquier aumento adicional que se acuerde también será de carácter no remunerativo y no acumulativo.
El anuncio del acuerdo ha sido recibido con cautela por parte de los trabajadores, quienes esperan que el incremento salarial ayude a mitigar el impacto de la inflación en sus ingresos. Sin embargo, la incertidumbre económica y la volatilidad del mercado generan un clima de expectativa ante las futuras negociaciones.
Con este nuevo aumento, FAECyS busca garantizar un salario justo para los empleados del comercio, mientras que las cámaras empresarias intentan equilibrar la sostenibilidad de sus negocios frente a un entorno económico desafiante. La reunión programada para enero promete ser un momento clave para definir el rumbo de los salarios en el sector en los próximos meses.
Este acuerdo es solo un paso más en la constante lucha por mejorar las condiciones laborales y salariales de los trabajadores de comercio, un sector clave de la economía argentina.
