20 de mayo de 2026

La Recesión afecta la actividad industrial: DOMEC anunció reducción de jornada laboral

En medio de una prolongada recesión económica que continúa impactando de manera severa a la industria nacional, la empresa DOMEC tomó la decisión de reducir la jornada laboral de sus empleados. A partir del 22 de noviembre y hasta el 3 de enero de 2025, la compañía implementará esta medida en un acuerdo alcanzado con la Unión Obrera Metalúrgica (UOM).

Ph: archivo

La directiva de DOMEC ha informado que en los primeros diez meses del año, la empresa ha registrado pérdidas de $286 millones, en contraste con la ganancia de $272 millones obtenida en el mismo período del año anterior.

Este descenso se atribuye principalmente a la caída en el consumo, que ha agravado la situación financiera de la compañía. Además, DOMEC enfrenta serias dificultades para trasladar el aumento de los costos de producción a los precios de venta, lo que dificulta aún más su proceso de recuperación.

A pesar de este panorama desalentador, el presidente de DOMEC, José Luis Terragno, ha compartido un rayo de esperanza. Según sus declaraciones, en los últimos tres meses, las unidades facturadas han experimentado un aumento del 15%, lo que sugiere una posible recuperación si esta tendencia se mantiene.

Ante esta situación, la directiva de DOMEC ha instado a las autoridades a continuar con la reducción de impuestos y la simplificación de procesos administrativos como medidas necesarias para mejorar la competitividad del sector industrial. La empresa espera que estas acciones ayuden a mitigar el impacto de la crisis y faciliten un entorno más favorable para la recuperación económica.

El sector industrial, que ha sido uno de los más golpeados por la recesión, observa con atención los próximos movimientos del mercado y las decisiones gubernamentales, que podrían marcar la pauta para una eventual recuperación. La comunidad empresarial sigue a la espera de medidas que generen un alivio y promuevan un crecimiento sostenible en el futuro cercano.

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