Meta anuncia recortes de 600 empleos en su división de inteligencia artificial
La compañía Meta ha confirmado que realizará una reducción de aproximadamente 600 puestos de trabajo en su división de inteligencia artificial (IA), en medio de una estrategia que sigue incorporando talento en su laboratorio dedicado a la superinteligencia artificial. La noticia fue difundida por el medio Axios este miércoles.
Los despidos afectarán principalmente a la unidad de Investigación Fundamental de IA de Meta (FAIR), así como a las áreas de IA e infraestructura relacionadas con productos, aunque su nueva iniciativa TBD Lab permanecerá intacta.
Según una nota interna enviada por el director de IA, Alexandr Wang, a los empleados, Meta alienta a los afectados a buscar nuevas oportunidades dentro de la misma empresa. Wang comentó que la reducción en el tamaño del equipo permitirá decisiones más ágiles y dará mayor responsabilidad a los empleados restantes.
Mientras tanto, Meta continúa reclutando activamente para TBD Lab, que trabaja en los últimos modelos de lenguaje a gran escala (LLM), tecnología similar a la que utilizan ChatGPT, Gemini de Google y Llama de Meta. La estrategia de Meta ha sido diferente a la de sus competidores, ofreciendo su sistema Llama como un producto de código semiabierto, accesible y modificable por los usuarios.
A pesar de estos recortes, Meta afirma que más de mil millones de personas utilizan sus productos de IA cada mes. Sin embargo, la compañía todavía busca ponerse al día frente a rivales como OpenAI y Google en la adopción y desarrollo de modelos de lenguaje para consumidores. La discusión sobre el ritmo y la controlabilidad del avance en IA continúa siendo un tema de debate entre expertos y reguladores.
