Crisis de empleo en Santa Fe: 85 empresas firman acuerdos para suspender a 11,000 trabajadores

En la provincia de Santa Fe, 85 empresas firmaron acuerdos con el Ministerio de Trabajo provincial para suspender a cerca de 11,000 trabajadores del sector privado. Esta cifra representa un aumento respecto a fines de abril, cuando alrededor de 60 empresas habían acordado suspensiones para unos 10,000 empleados.

El secretario de Trabajo de Santa Fe, Julio Genesini, explicó que la recesión actual afecta a diversos sectores, con una caída de actividad en prácticamente todos los rubros. Según Genesini, la suspensión de personal es una medida adoptada para evitar despidos masivos. Los trabajadores suspendidos están recibiendo una suma no remunerativa sustitutiva del salario, que puede variar entre el 75% y el 100% del salario neto.

Genesini también destacó que la situación del empleo se refleja en dos frentes: suspensiones y desvinculaciones. A fines de abril, se registraron alrededor de 6,500 desvinculaciones tramitadas ante el Ministerio de Trabajo.

En términos de empleo registrado, la provincia vio una caída interanual del 1.77%, lo que equivale a más de 9,000 puestos de trabajo perdidos. En diciembre pasado, había 522,000 trabajadores registrados, mientras que actualmente la cifra es de 512,000.

El secretario señaló que, desde noviembre del año pasado, el número de empresas que recurrieron a suspensiones aumentó considerablemente, pasando de 30 a 85 en los últimos meses. Esto se alinea con un aumento general en los procedimientos preventivos de crisis a nivel nacional, donde se tramitaron más de 38,000 entre diciembre de 2023 y julio de 2024, un 40% más que en el mismo período del año anterior.

Los sectores más afectados en Santa Fe incluyen la industria metalmecánica, la construcción, y la vigilancia privada. La construcción, en particular, tiene alrededor de 1,000 trabajadores suspendidos. Genesini mencionó que la situación económica actual impacta a casi todos los sectores, con retracciones que oscilan entre el 20% y el 30% en algunos casos.

Para enfrentar la recesión, el gobierno provincial implementó varias políticas, como el sostenimiento de la obra pública y programas de financiamiento para la construcción y compra de viviendas. Además, se introdujo incentivos para el empleo joven, con el Estado cubriendo hasta el 85% del salario mínimo para nuevos trabajadores.

Genesini concluyó que, aunque la situación económica es grave y prolongada, no se observan problemas financieros graves en las empresas afectadas, lo que sugiere que una política activa del gobierno nacional, junto con las medidas provinciales, podría eventualmente llevar a una recuperación económica.